要让招商团队具备国际法律意识，首先必须加强法律知识的培训。这包括以下几个方面：<

1. 系统学习国际法律基础：组织招商团队进行国际法律基础知识的系统学习，包括国际合同法、国际贸易法、国际投资法等，帮助他们建立起国际法律的基本框架。

2. 案例分析与实践操作：通过案例分析，让团队成员了解国际法律在实际操作中的运用，提高他们在面对具体问题时能够迅速做出正确判断的能力。

3. 定期更新法律知识：随着国际法律环境的不断变化，定期组织法律知识更新培训，确保团队成员掌握最新的法律动态。

4. 聘请专业律师授课：邀请具有丰富国际法律经验的律师为招商团队授课，提供专业的法律指导和实操建议。

5. 建立内部法律咨询机制：设立内部法律咨询平台，团队成员在遇到法律问题时可以及时咨询，确保招商活动的合规性。

6. 组织模拟谈判与仲裁：通过模拟谈判和仲裁活动，让团队成员在实际操作中熟悉国际法律程序，提高应对复杂法律问题的能力。

二、强化跨文化法律意识

在国际招商过程中，跨文化法律意识尤为重要。

1. 了解不同国家的法律体系：招商团队需要了解不同国家的法律体系，包括成文法、判例法等，以便在谈判和合同签订过程中能够准确把握对方的法律要求。

2. 尊重当地法律文化：在招商过程中，要尊重当地的法律文化，避免因文化差异导致的法律误解和冲突。

3. 学习跨文化沟通技巧：跨文化沟通技巧对于避免法律纠纷至关重要，招商团队需要学习如何在不同文化背景下进行有效沟通。

4. 培养跨文化法律思维：通过案例分析和实战演练，培养团队成员的跨文化法律思维，提高他们在国际法律环境中的适应能力。

5. 建立跨文化法律团队：组建由不同文化背景的成员组成的法律团队，共同应对国际招商中的法律问题。

6. 定期举办跨文化法律研讨会：通过研讨会，促进团队成员对跨文化法律问题的深入探讨和交流。

三、完善内部管理制度

内部管理制度的完善是提升招商团队国际法律意识的重要保障。

1. 制定国际法律操作手册：明确招商团队在国际招商过程中的法律操作规范，确保团队行为符合国际法律要求。

2. 建立法律风险预警机制：对可能出现的法律风险进行预警，提前采取措施，降低法律风险。

3. 加强合同管理：规范合同签订、履行和终止的全过程，确保合同的合法性和有效性。

4. 设立法律合规部门：在招商团队中设立法律合规部门，负责监督和指导招商活动的法律合规性。

5. 定期进行法律合规检查：对招商团队的法律合规性进行定期检查，确保招商活动的合法性。

6. 强化法律责任追究：对违反法律规定的招商团队和个人进行责任追究，提高团队的法治意识。

四、借助外部专业机构

借助外部专业机构的力量，可以进一步提升招商团队的国际法律意识。

1. 聘请国际律师事务所：在涉及重大国际法律问题时，聘请国际律师事务所提供专业法律意见。

2. 参加国际法律研讨会：通过参加国际法律研讨会，了解国际法律动态，拓宽法律视野。

3. 与国际法律专家建立联系：与国际法律专家建立联系，定期进行法律咨询和交流。

4. 购买国际法律数据库：购买国际法律数据库，为招商团队提供便捷的法律查询服务。

5. 建立国际法律顾问团队：组建由国际法律专家组成的顾问团队，为招商团队提供全方位的法律支持。

6. 开展国际法律培训课程：与专业机构合作，开展针对招商团队的国际法律培训课程。

五、加强团队建设

团队建设是提升招商团队国际法律意识的基础。

1. 培养团队法律意识：通过团队活动、内部培训等方式，培养团队成员的法律意识。

2. 加强团队协作：在国际招商过程中，加强团队成员之间的协作，共同应对法律问题。

3. 建立团队激励机制：对在法律方面表现突出的团队成员给予奖励，激发团队整体的法律意识。

4. 开展团队法律知识竞赛：通过法律知识竞赛，提高团队成员对法律知识的掌握程度。

5. 组织团队法律讲座：定期组织团队法律讲座，提升团队成员的法律素养。

6. 加强团队法律文化建设：营造尊重法律、遵守法律的团队文化氛围。

六、注重法律风险防范

在国际招商过程中，法律风险防范至关重要。

1. 识别潜在法律风险：在招商活动中，提前识别潜在的法律风险，并采取相应的防范措施。

2. 制定风险应对策略：针对不同类型的法律风险，制定相应的应对策略。

3. 建立风险监控体系：对招商活动中的法律风险进行实时监控，确保风险得到及时控制。

4. 加强法律风险沟通：在招商团队内部加强法律风险的沟通，确保团队成员对风险有清晰的认识。

5. 开展法律风险培训：定期对招商团队进行法律风险培训，提高团队的风险防范能力。

6. 建立法律风险应急预案：针对可能出现的法律风险，制定应急预案，确保在风险发生时能够迅速应对。

七、提高法律文书质量

法律文书的撰写质量直接影响到招商活动的效果。

1. 规范法律文书格式：确保法律文书格式规范，符合国际法律要求。

2. 提高法律文书质量：对法律文书进行严格审查，确保其准确性和合法性。

3. 聘请专业律师审核：在法律文书正式使用前，聘请专业律师进行审核，确保其符合国际法律标准。

4. 建立法律文书档案：对法律文书进行归档管理，便于后续查询和追溯。

5. 定期更新法律文书模板：根据法律环境的变化，定期更新法律文书模板。

6. 加强法律文书培训：对招商团队进行法律文书撰写培训，提高其撰写能力。

八、加强国际合作与交流

国际合作与交流是提升招商团队国际法律意识的重要途径。

1. 参加国际招商活动：通过参加国际招商活动，了解国际法律环境，拓展国际视野。

2. 与国际招商机构建立联系：与国际招商机构建立联系，交流招商经验，学习国际法律知识。

3. 开展国际招商研讨会：与国际招商机构合作，举办国际招商研讨会，促进国际法律交流。

4. 邀请国际专家授课：邀请国际法律专家为招商团队授课，提供国际法律指导。

5. 建立国际法律交流平台：建立国际法律交流平台，促进招商团队与国际法律界的互动。

6. 开展国际法律合作项目：与国际法律机构开展合作项目，共同提升招商团队的国际法律意识。

九、注重法律人才培养

法律人才的培养是提升招商团队国际法律意识的关键。

1. 选拔具备法律背景的成员：在选拔招商团队成员时，优先考虑具备法律背景的人才。

2. 提供法律专业培训：对招商团队成员进行法律专业培训，提高其法律素养。

3. 鼓励团队成员考取法律职业资格证书：鼓励团队成员考取国际法律职业资格证书，提升其法律专业水平。

4. 建立法律人才梯队：培养一支具备国际法律意识的招商团队梯队。

5. 设立法律人才奖励机制：对在法律方面表现突出的团队成员给予奖励，激发团队的法律热情。

6. 加强法律人才内部交流：定期组织法律人才内部交流，分享法律经验和心得。

十、加强法律法规宣传

法律法规的宣传是提升招商团队国际法律意识的基础。

1. 定期发布法律法规信息：通过内部通讯、网站等渠道，定期发布国际法律法规信息。

2. 组织法律法规讲座：定期组织法律法规讲座，提高团队成员对法律法规的认识。

3. 制作法律法规宣传资料：制作法律法规宣传资料，方便团队成员随时查阅。

4. 加强法律法规宣传力度：通过多种渠道，加强法律法规的宣传力度，提高团队的法治意识。

5. 设立法律法规咨询平台：设立法律法规咨询平台，为团队成员提供便捷的法律法规咨询服务。

6. 开展法律法规知识竞赛：通过法律法规知识竞赛，提高团队成员对法律法规的掌握程度。

十一、强化法律意识考核

法律意识考核是检验招商团队国际法律意识的重要手段。

1. 制定法律意识考核标准：制定科学合理的法律意识考核标准，确保考核的公正性和客观性。

2. 定期进行法律意识考核：定期对招商团队进行法律意识考核，了解团队的法律素养。

3. 考核结果与绩效挂钩：将法律意识考核结果与团队成员的绩效挂钩，激发团队的法律热情。

4. 开展法律意识考核培训：对团队成员进行法律意识考核培训，提高其考核能力。

5. 设立法律意识考核奖励机制：对在法律意识考核中表现优秀的团队成员给予奖励。

6. 加强法律意识考核反馈：对法律意识考核结果进行反馈，帮助团队成员改进不足。

十二、加强法律文化建设

法律文化建设是提升招商团队国际法律意识的重要保障。

1. 营造法治氛围：在招商团队中营造法治氛围，让团队成员认识到法律的重要性。

2. 树立法治观念：树立团队成员的法治观念，使其自觉遵守法律法规。

3. 开展法律文化活动：定期开展法律文化活动，提高团队成员的法律意识。

4. 加强法律文化建设宣传：通过多种渠道，加强法律文化建设宣传，提高团队的法治意识。

5. 设立法律文化建设奖励机制：对在法律文化建设中表现突出的团队成员给予奖励。

6. 加强法律文化建设交流：与其他单位开展法律文化建设交流，学习先进经验。

十三、加强法律风险预警

法律风险预警是预防招商活动法律风险的重要手段。

1. 建立法律风险预警机制：建立法律风险预警机制，对可能出现的法律风险进行预警。

2. 定期进行法律风险评估：定期对招商活动进行法律风险评估，了解风险程度。

3. 制定法律风险应对措施：针对不同类型的法律风险，制定相应的应对措施。

4. 加强法律风险沟通：在招商团队内部加强法律风险的沟通，确保团队成员对风险有清晰的认识。

5. 开展法律风险培训：定期对招商团队进行法律风险培训，提高团队的风险防范能力。

6. 建立法律风险应急预案：针对可能出现的法律风险，制定应急预案，确保在风险发生时能够迅速应对。

十四、加强法律知识普及

法律知识普及是提升招商团队国际法律意识的基础。

1. 定期举办法律知识讲座：定期举办法律知识讲座，提高团队成员的法律素养。

2. 制作法律知识宣传资料：制作法律知识宣传资料，方便团队成员随时查阅。

3. 加强法律知识宣传力度：通过多种渠道，加强法律知识宣传力度，提高团队的法治意识。

4. 设立法律知识咨询平台：设立法律知识咨询平台，为团队成员提供便捷的法律知识咨询服务。

5. 开展法律知识竞赛：通过法律知识竞赛，提高团队成员对法律知识的掌握程度。

6. 加强法律知识普及培训：对团队成员进行法律知识普及培训，提高其法律素养。

十五、加强法律人才引进

法律人才的引进是提升招商团队国际法律意识的重要途径。

1. 选拔具备法律背景的人才：在选拔招商团队成员时，优先考虑具备法律背景的人才。

2. 提供法律专业培训：对招商团队成员进行法律专业培训，提高其法律素养。

3. 鼓励团队成员考取法律职业资格证书：鼓励团队成员考取国际法律职业资格证书，提升其法律专业水平。

4. 建立法律人才梯队：培养一支具备国际法律意识的招商团队梯队。

5. 设立法律人才奖励机制：对在法律方面表现突出的团队成员给予奖励，激发团队的法律热情。

6. 加强法律人才内部交流：定期组织法律人才内部交流，分享法律经验和心得。

十六、加强法律风险防范意识

法律风险防范意识是招商团队在国际招商过程中必须具备的重要素质。

1. 树立法律风险防范意识：让团队成员认识到法律风险防范的重要性，自觉遵守法律法规。

2. 加强法律风险防范培训：定期对招商团队进行法律风险防范培训，提高团队的风险防范能力。

3. 制定法律风险防范措施：针对不同类型的法律风险，制定相应的防范措施。

4. 加强法律风险沟通：在招商团队内部加强法律风险的沟通，确保团队成员对风险有清晰的认识。

5. 开展法律风险防范演练：定期开展法律风险防范演练，提高团队应对法律风险的能力。

6. 建立法律风险防范应急预案：针对可能出现的法律风险，制定应急预案，确保在风险发生时能够迅速应对。

十七、加强法律知识更新

随着国际法律环境的不断变化，招商团队需要不断更新法律知识。

1. 定期组织法律知识更新培训：定期组织法律知识更新培训，确保团队成员掌握最新的法律动态。

2. 邀请专业律师授课：邀请具有丰富国际法律经验的律师为招商团队授课，提供专业的法律指导和实操建议。

3. 建立法律知识更新机制：建立法律知识更新机制，确保团队成员能够及时了解最新的法律知识。

4. 鼓励团队成员参加法律研讨会：鼓励团队成员参加法律研讨会，了解国际法律动态。

5. 购买国际法律数据库：购买国际法律数据库，为招商团队提供便捷的法律查询服务。

6. 建立法律知识交流平台：建立法律知识交流平台，促进团队成员之间的法律知识交流。

十八、加强法律意识考核

法律意识考核是检验招商团队国际法律意识的重要手段。

1. 制定法律意识考核标准：制定科学合理的法律意识考核标准，确保考核的公正性和客观性。

2. 定期进行法律意识考核：定期对招商团队进行法律意识考核，了解团队的法律素养。

3. 考核结果与绩效挂钩：将法律意识考核结果与团队成员的绩效挂钩，激发团队的法律热情。

4. 开展法律意识考核培训：对团队成员进行法律意识考核培训，提高其考核能力。

5. 设立法律意识考核奖励机制：对在法律意识考核中表现优秀的团队成员给予奖励。

6. 加强法律意识考核反馈：对法律意识考核结果进行反馈，帮助团队成员改进不足。

十九、加强法律文化建设

法律文化建设是提升招商团队国际法律意识的重要保障。

1. 营造法治氛围：在招商团队中营造法治氛围，让团队成员认识到法律的重要性。

2. 树立法治观念：树立团队成员的法治观念，使其自觉遵守法律法规。

3. 开展法律文化活动：定期开展法律文化活动，提高团队成员的法律意识。

4. 加强法律文化建设宣传：通过多种渠道，加强法律文化建设宣传，提高团队的法治意识。

5. 设立法律文化建设奖励机制：对在法律文化建设中表现突出的团队成员给予奖励。

6. 加强法律文化建设交流：与其他单位开展法律文化建设交流，学习先进经验。

二十、加强法律风险预警

法律风险预警是预防招商活动法律风险的重要手段。

1. 建立法律风险预警机制：建立法律风险预警机制，对可能出现的法律风险进行预警。

2. 定期进行法律风险评估：定期对招商活动进行法律风险评估，了解风险程度。

3. 制定法律风险应对措施：针对不同类型的法律风险，制定相应的应对措施。

4. 加强法律风险沟通：在招商团队内部加强法律风险的沟通，确保团队成员对风险有清晰的认识。

5. 开展法律风险培训：定期对招商团队进行法律风险培训，提高团队的风险防范能力。

6. 建立法律风险应急预案：针对可能出现的法律风险，制定应急预案，确保在风险发生时能够迅速应对。

在文章结尾，关于上海经济园区招商平台（www.）办理如何让招商团队具备国际法律意识的相关服务，以下是一段见解：

上海经济园区招商平台提供了一系列服务，旨在帮助招商团队提升国际法律意识。平台通过提供专业的法律培训、国际法律咨询、法律风险预警等服务，助力招商团队在国际招商过程中规避法律风险，确保招商活动的合规性。平台还定期举办国际法律研讨会，促进招商团队与国际法律界的交流与合作。通过这些服务，上海经济园区招商平台为招商团队搭建了一个全面、高效的国际法律支持平台，助力企业实现国际化发展。